不甘心的挣扎

17年春天开学之后，tyber们都知道这学期，大家估计都没有什么时间给笑递了。

准备保研的保研、考研的考研、找工作的找工作，大家都得为自己的前程做打算。但是对于笑递似乎又有一些不甘心，并且最重要的是，笑递还没有到结束的时候，至少我们的国创项目还在进行当中。

于是召集开会。
我们的第一个任务就是举办一期国创沙龙，并且项目中期检查也接踵而至，当时沙龙的事儿是主要交给阿伟负责了，我到是真的省了很多心。

第一个策划是女生节活动，形式仿照之前的圣诞节活动，不同的是这次完全是才优备独立举办。说来倒是有一些比较滑稽的事儿，当初重大宣传部部长给我们说好了这个学期和我们一起多办几场活动，促进笑递的代送业务，没想到这次再拿着策划去找新闻网细谈的时候却碰壁了。也许是我们做得不够好吧，我也不太想去争辩什么，向来不喜欢勉强，你说没法儿合作就不合作吧，毕竟合作的时候，我也没有觉得多么团结一致。

也许真的是我的错，我因为去胡搅蛮缠一下，应该去为笑递，为才优备争取一下的。

但是我没有…… 我没有时间和精力。女生节活动举办最后看来还是举办得很成功的，只是多苦了tyber们一些，不过从组织的有序性来讲感觉更胜于圣诞节。

女生节之后呢，我们都有些尴尬。

每个人心里都有话想说，但因明白彼此，便也就什么都没有说。
才优备的大群和核心群都安静了好久好久。日子一天一天过，属于每个人肩上的压力都在一点点加重，那些，我们不能再一起分担，一切承受的压力，只能自己一个人独立面对的压力。

后来，我坦言过一次，说不会再以团队负责人的身份自居……虽然看似是当时的气话，但我也真的希望团队里的每个人，都能把自己当成团队的主人翁，主动去担起团队的责任，主动的去替团队着想，为团队考虑。而不是由着自己的性子和习惯去办事儿。事到如今，我也不想在这里批评任何一个人，因为每个人在这个团队中，都有做得好和做得不好的地方。我不气，你们不好的团队习惯如果今天不能在才优备中自我发现和改正，那么以后总有人会教你改正，我只祈祷，你到时候付出的代价尽量少。

2017-4-14
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原文发表于夏木青 | JoselynZhao，欢迎访问博文原文。
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